Para que pueda ser publicado su comentario, por favor escriba un nombre de autor
Los siguientes comentarios son opiniones de los internautas, no de eldigitalsur.
No está permitido verter comentarios contrarios a las leyes españolas o injuriantes.
eldigitalsur se reserva el derecho a eliminar los comentarios que considere fuera de tema.
No está permitido realizar publicidad a través de los comentarios
Los comentarios enviados no se publican siempre al instante, depende de la hora pueden tardar en publicarse.
Queda terminantemente prohibida la reproducción total o parcial de los contenidos ofrecidos a través de esta página web, salvo autorización expresa de eldigitalsur.com. Asimismo, queda prohibida toda reproducción a los efectos del artículo 32,1 párrafo segundo, Ley 23/2006 de la Propiedad Intelectual.
eldigitalsur.com no se hace responsables por la opinión emitida por los colaboradores.
Publicidad
Tenerife 10 de Julio de 2013
Aprobado un nuevo plan de jubilación parcial voluntario para sus empleados del cabildo
La medida, suscrita por todas las organizaciones sindicales, implica la generación de empleo.
El Cabildo de Tenerife ha puesto en marcha, tras la pertinente aprobación por la Administración Estatal, un nuevo Plan de Jubilación Parcial Voluntario que permitirá que 28 empleados públicos accedan, de forma progresiva, a esta situación laboral a partir de este año. El acuerdo fue suscrito por los representantes de la Corporación insular y la totalidad de las organizaciones sindicales -CCOO, SEPCA, CGT, IC, UGT, CSIF y CCT- y será generadora de empleo público, ya que los puestos serán cubiertos por nuevo personal, mediante contratos a tiempo parcial hasta alcanzar la totalidad de la jornada no cubierta por los empleados que pasan a la situación de jubilado parcial.
La coordinadora general del área de Recursos Humanos y Defensa Jurídica,
Rosa Baena, señala que el plan “se inserta dentro de un conjunto de medidas adoptadas por el Cabildo que favorecen la contención del gasto del capítulo de personal, dada la coyuntura económica, facilitando, por otro parte, oportunidades de empleo a los ciudadanos que serán contratados para sustituir a aquellos trabajadores que se jubilan en áreas imprescindibles y esenciales de este Cabildo, como son la de Prevención y Extinción de Incendios, Medio Ambiente y Conservación de Carreteras, entre otras. El resto de trabajadores prestarán servicios en aquellas áreas que se estimen de necesaria dotación, teniendo en cuenta la adecuación y reordenación de los recursos humanos”.
La aprobación del Plan de Jubilación Parcial Voluntario gestionado por el Servicio de Personal Laboral del Cabildo Insular ha sido publicada recientemente en el BOE, lo que permitirá iniciar las nuevas contrataciones en los próximos meses. De esto modo, el número de empleados del Cabildo que se beneficiarán de esta medida en los últimos años asciende a 122, lo que permite, a su vez, el rejuvenecimiento de la plantilla de la Corporación insular, en sectores donde las especiales condiciones de trabajo así lo aconsejan.
