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San MIguel 15 de Febrero de 2013
Un convenio
con Funcatra
permitirá establecer
líneas de actuación
que promuevan
el empleo y el desarrollo económico
El proyecto “Orienta-T” pretende captar ofertas de empleo a través
de las visitas a empresas.
Recientemente se ha firmado el acuerdo de colaboración entre la Fundación Canaria para el Fomento del Trabajo (FUNCATRA) y el Ilustre Ayuntamiento de San Miguel de Abona, para la ejecución del proyecto de mejora de la Empleabilidad “Orienta-T”. El acuerdo llega tras la preocupación de ambas partes por promover la integración laboral de las personas desempleadas y mejorar la tasa de desempleo de nuestra Comunidad, en particular de la isla de Tenerife.
Así, el objetivo de este convenio prevé determinar el régimen de colaboración entre las partes intervinientes para establecer cauces de trabajo en red que promuevan el empleo y desarrollo económico. Tanto Valentín González, alcalde sanmiguelero, como Lot García, concejal de Empleo y Desarrollo Local, confirman que entre las obligaciones de la corporación local, destaca la de “ceder el uso de las instalaciones para el desarrollo de las acciones de orientación y formación para el empleo llevadas a cabo por FUNCATRA”. Igualmente añade que “se pretende financiar los gastos generales de mantenimiento de estos espacios, realizar el intercambio y difusión de las ofertas de empleo que lleguen al municipio, además de compartir herramientas para el desarrollo de las acciones conjuntas programadas con FUNCATRA”. Cabe destacar que el proyecto “Orienta-T” pretende captar ofertas de empleo a través de las visitas a empresas e informar a las mismas sobre bonificaciones, subvenciones, políticas activas de empleo y programas formativos dirigidos a personas trabajadoras ocupadas, además de desarrollar cuantas actuaciones individuales o grupales en el ámbito de la orientación laboral sean necesarias para incrementar la inserción laboral de las personas desempleadas.
Por su parte, desde la Fundación Canaria para el Fomento del Trabajo se pretende participar en los proyectos que se planteen desde la entidad local, siempre y cuando sean compatibles con los objetivos de la Fundación, así como impartir acciones de formación y empleo que puedan proyectarse entre ambas entidades, tales como proyectos, talleres, cursos, etc. Todo ello, en aras de llevar a cabo acciones que mejoren la empleabilidad y el desarrollo económico, promoviendo la participación de hombres y mujeres en el mercado de trabajo y ampliando la incorporación del colectivo juvenil a la vida laboral, mejorando la productividad y la calidad en el empleo en un mercado de trabajo sostenible basado en la igualdad de oportunidades y la cohesión social y territorial.
