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Tenerife 30 de Junio de 2009
El Cabildo incorpora
a 58 nuevos auxiliares
administrativos como
funcionarios de carrera
El proceso de selección comenzó con
la aprobación de la Oferta de Empleo
Pública de 2008 y posterior convocatoria
del proceso selectivo al que se presentaron 3.652 solicitudes.

El Cabildo Insular de Tenerife ha nombrado 58 nuevos auxiliares administrativos como funcionarios de carrera. El proceso de selección comenzó con la aprobación de la Oferta de Empleo Pública de 2008 y posterior convocatoria del proceso selectivo al que se presentaron 3.652 solicitudes.

En el transcurso del acto, el presidente del Cabildo, Ricardo Melchior, felicitó a los nuevos trabajadores por " formar parte del personal de la Corporación del que nos sentimos profundamente orgullosos por su alto nivel de cualificación y que realiza sus funciones con extraordinaria rigurosidad, seriedad y compromiso con el trabajo y que ha llevado al Cabildo a ser la corporación más eficiente de Canarias. En este sentido, el presidente del Cabildo recordó que "el valor de una administración se mide en función del valor de sus trabajadores, de ahí la importancia del contar con personal eficiente que trabaje con rigor y responsabilidad".

La Coordinadora General de Recursos Humanos, Rosa Baena, pidió a los nuevos trabajadores el compromiso de ejercer sus funciones con la ilusión y sentido de responsabilidad que se espera de todos ellos. Por último Víctor Pérez dio la bienvenida a los nuevos trabajadores y les felicitó por acceder en estos tiempos difíciles a la categoría de funcionarios de carrera en una Corporación que cuenta con más de 6.000 trabajadores y que se ha convertido en la mayor empresa de Tenerife en cuanto a la dimensión de su plantilla. Asimismo el consejero insular recordó que desde la responsabilidad que ejerce cada uno a la hora de desempeñar su labor profesional se logra prestigiar esta Corporación.

Valorada la fase de concurso, los 58 aspirantes que obtuvieron mejor puntuación fueron nombrados funcionarios en prácticas, durante 2 meses, periodo en el que han estado destinados en todo el territorio insular en las diferentes Áreas de la Corporación. Una vez superado dicho periodo de prácticas, se ha procedido a su nombramiento como funcionarios de carrera el 1 de junio de 2009.

La incorporación de este colectivo a la Administración Insular no supone incremento del total del personal de la Corporación, ni incremento de los gastos del personal ya que se trata de puestos de trabajo que venían desempañándose con carácter temporal o que se refieren a la reposición de efectivos.

En esta materia, hay que tener en cuenta que el Pleno de la Corporación, aprobó junto con los Presupuestos del año 2009 la medida relativa a que el número total de plazas de nuevo ingreso de empleados públicos será como máximo el equivalente a la tasa de reposición de efectivos que fue apoyado por las Organizaciones Sindicales.